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Nacc-Chef lehnt Rücktrittsaufrufe wegen Robodebt-Entscheidungen ab und verspricht, „die Dinge in Ordnung zu bringen“

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Nacc-Chef lehnt Rücktrittsaufrufe wegen Robodebt-Entscheidungen ab und verspricht, „die Dinge in Ordnung zu bringen“

Der Chef der Nationalen Antikorruptionskommission hat Rücktrittsforderungen zurückgewiesen sein Umgang mit Empfehlungen der königlichen Robodebt-KommissionEr deutete an, dass er zum Sündenbock gemacht wurde, und betonte, dass weder er noch seine Agentur sich von öffentlichem Druck beeinflussen lassen würden.

Paul Brereton sagte am Freitag auf einem Regierungsforum, dass er die Schlussfolgerung des unabhängigen Nacc-Inspektors akzeptiere, dass er es versäumt habe, einen erklärten Interessenkonflikt im Zusammenhang mit einem ehemaligen Berufsverband mit einer der sechs Personen, die wegen einer möglichen Korruptionsuntersuchung an Nacc verwiesen wurden, angemessen zu behandeln.

Aber der Nacc-Kommissar beharrte darauf, dass das, was der Inspektor als „Fehlurteil“ bezeichnete, keinen Rücktritt rechtfertige.

„Die vielleicht wichtigste Lektion ist, dass wir nicht die beste Person sind, um mit unserem eigenen Interessenkonflikt umzugehen“, sagte Brereton auf dem jährlichen Forum des öffentlichen Sektors, das vom Governance Institute of Australia veranstaltet wird.

„Und zu den Vorschlägen, dass ich zurücktreten sollte – ich denke, Sie haben meine Antwort inzwischen verstanden. Wenn jeder Richter, der einen Rechts- oder Tatsachenfehler begangen hat, zurücktreten würde, gäbe es in diesem Land keinen einzigen Richter. ”

Brereton verwies auf eine Rede, die er letztes Jahr auf demselben Forum gehalten hatte und in der er eine Bemerkung gemacht hatte der Rücktritt der damaligen Optus-CEO Kelly Bayer Rosmarin über die Bewältigung eines landesweiten Internetausfalls. Er bekräftigte die Sorge, dass eine „Kultur der Schuldzuweisungen“ die Menschen davon abhält, ihre Fehler einzugestehen.

„Wenn man so will, hat es angeblich ein Opfer für die Götter gegeben, aber das ist auch schon alles“, sagte Brereton und wiederholte damit seine Bemerkungen vor einem Jahr zu Optus. „Wenn wir erkennen, dass Fehler passieren, Verantwortung dafür übernehmen und Abhilfe schaffen, anstatt nur nach einem Sündenbock zu suchen, werden wir viel für eine Verbesserung der Kultur im öffentlichen Dienst tun.“ Und ironischerweise befinde ich mich ein Jahr später in genau dieser Situation.“

Er sagte, er habe akzeptiert, dass er „das Gleichgewicht falsch verstanden habe“ und beginne nun „mit der Korrektur“.

Der Nacc-Inspektor wurde mit Beschwerden überschwemmt, nachdem die Kommission beschlossen hatte, die verwiesenen Personen nicht weiter zu untersuchen. Im Gefolge von die Feststellung eines Fehlverhaltens gegen Brereton Letzten Monat hat Nacc nun einen unabhängigen Beauftragten beauftragt, seine Entscheidung zu überprüfen.

Brereton sagte, er sei nicht gekommen, um beliebt zu sein oder sich dem Druck zu beugen.

„Wenn ich durch negative Publizität von der Ausübung meiner Pflichten abgehalten werde, würde das die Unabhängigkeit der Kommission mehr als geringfügig gefährden“, sagte er.

„Es wird heißen, dass wir schwierige Entscheidungen vermeiden müssen, damit sie nicht unpopulär werden. Es wird eine Erklärung sein, dass unser Maßstab die Popularität sein sollte, indem wir ein Architekt der Unterdrückung und ein Mittel zur Rache werden, und nicht ein Instrument der Integrität.“

Er wies darauf hin, dass die Erwartungen der Öffentlichkeit nicht mit der tatsächlichen Funktionsweise der Kommission übereinstimmten.

„Wir sind weder eine Agentur für die Bearbeitung von Beschwerden noch eine Behörde zur Überprüfung von Verwaltungsentscheidungen“, sagte er und fügte hinzu, dass sich die Nacc hauptsächlich auf Angelegenheiten konzentrieren würde, die „nicht Gegenstand einer Untersuchung durch andere Agenturen waren und sind“.

Er machte die Führungskräfte für eine schlechte Kultur der öffentlichen Integrität verantwortlich und beschrieb Kultur als „das, was die Menschen tun, und nicht das, was die formelle Politik ihnen vorschreiben kann“.

Brereton forderte eine Top-Down-Kultur ehrlicher, unparteiischer und auf das öffentliche Interesse ausgerichteter Entscheidungen, „in der Angelegenheiten ehrlich, ohne Ausschmückungen oder Auslassungen berichtet werden und in der Verantwortung übernommen wird, auch für unvermeidliche Fehler“.

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