Die Löhne der Australier sind im vierten Quartal in Folge schneller gestiegen als die Inflation, was den Haushalten, die unter Druck bei den Lebenshaltungskosten leiden, eine gewisse Erleichterung verschafft.
Der Lohnpreisindex stieg im Septemberquartal mit einer Jahresrate von 3,5 %, teilte das Australian Bureau of Statistics am Mittwoch mit. Dieses Ergebnis steht im Vergleich zu einem von Ökonomen erwarteten Tempo von 3,6 % und dem von der ABS für das Juni-Quartal gemeldeten Tempo von 4,1 %. Die jährliche Gesamtverbraucherinflation betrug im Zeitraum Juli bis September 2,8 %.
Auf vierteljährlicher Basis stieg der WPI um 0,8 %, verglichen mit den Markterwartungen eines Anstiegs von 0,9 % und dem Zuwachs von 0,8 % im Juniquartal. Der vierteljährliche Preisindex betrug nur 0,2 Prozent.
Die Lockerung der Lohnerhöhungen war sowohl im öffentlichen als auch im privaten Sektor ungefähr gleich. Die Löhne der Beschäftigten im öffentlichen Dienst stiegen saisonbereinigt um 3,7 %, die niedrigste Jahresrate seit dem Septemberquartal 2022.
Im privaten Sektor, wo etwa vier von fünf Menschen beschäftigt sind, stiegen die Löhne um 3,5 %, was dem jährlichen Anstieg im Septemberquartal 2023 entspricht.
Die allgemein erwartete Lohnerhöhung für das Septemberquartal markiert ein Jahr der Steigerungen, inflationsbereinigt. Der Anstieg ist zwar zu begrüßen, wird aber nur einen Teil des Rückgangs umkehren, da die Preise Ende 2022 bis 2023 viel schneller stiegen als die Löhne.
Der Reserve Bank of AustraliaAußerdem wird es ihnen wichtig sein, dass Reallohnerhöhungen die Inflation nicht ankurbeln und dazu führen, dass die Zinssätze länger hoch bleiben müssen. Vor der Veröffentlichung der heutigen Daten hatten die Anleger eine Senkung des Leitzinses der RBA erst im Juli vollständig eingepreist.
NABs monatliche UnternehmensumfrageDie am Dienstag veröffentlichte Studie ergab jedoch, dass sich das Arbeitskostenwachstum weiter verlangsamt hat und von einem vierteljährlichen Tempo von 1,9 % in den drei Monaten bis September auf 1,4 % in den drei Monaten bis Oktober zurückgegangen ist.
Die RBA dürfte im Großen und Ganzen damit zufrieden sein, dass die Lohnsteigerungen weiterhin nachlassen, wenn auch langsamer als die Gesamtinflation. Lohnvereinbarungen zwischen Arbeitgebern und Arbeitnehmern führen tendenziell dazu, dass Lohnerhöhungen ein nachlaufender Indikator für die Wirtschaft sind, insbesondere da die Arbeitslosigkeit ihren niedrigsten Stand seit einem halben Jahrhundert erreicht hat.
Die Aktien konnten im Laufe des Tages einen Teil ihrer Verluste ausgleichen, ein bescheidenes Zeichen dafür, dass die Anleger hinsichtlich einer kurzfristigen Zinssenkung etwas hoffnungsvoller waren. Der australische Dollar blieb kaum verändert und pendelte knapp über 65,2 US-Cent.
„Lohnerhöhungen für viele Arbeitsplätze können direkt oder indirekt mit den Ergebnissen der jährlichen Lohnüberprüfungsentscheidung der Fair Work Commission zusammenhängen“, sagte Michelle Marquardt, ABS-Leiterin für Preisstatistik bei der ABS.
Diese Entscheidung führte zu einer Gehaltserhöhung von 3,75 % zum 1. Juli 2024, also zwei Prozentpunkte weniger als im gleichen Quartal 2023, sagte Marquardt.
Das ABS stellte fest, dass der Anteil der Arbeitsplätze, die eine Gehaltsänderung meldeten, im Quartal mit rund 45 % gegenüber dem Vorjahreszeitraum gleich war. Allerdings war die durchschnittliche Größe der Stundenlohnänderungen mit 3,7 % geringer als im Septemberquartal 2023 (5,4 %).
Bald mehr
