Die University of Wisconsin in Madison hat ihren Chief Diversity Officer, LaVar Charleston, nach einer internen Finanzprüfung von seinem Posten entfernt. Das gab die Universität am Mittwoch bekannt. Charleston wird zu seiner früheren Rolle als klinischer Professor an der School of Education zurückkehren.
Der Rektor der Institution, Charles Isbell Jr., wird als kommissarischer Direktor der Abteilung für Vielfalt, Gerechtigkeit und Bildungserfolg fungieren.
„Eine laufende interne Überprüfung der Finanzen der DDEEA hat Bedenken hinsichtlich der Finanzoperationen und steuerlichen Entscheidungen in der Abteilung ergeben“, sagten Isbell und Kanzlerin Jennifer Mnookin in einer Erklärung. „Am 7. Januar wurde die Leitung der Einheit darüber informiert, dass die Steuerbefugnis der DDEEA auf das Büro des Vizekanzlers für Finanzen und Verwaltung übertragen würde.“
Entsprechend Der Milwaukee Journal-SentinelDie Finanzüberprüfung wurde in Vorbereitung auf eine bevorstehende staatliche Prüfung der DEI-Büros des UW-Systems eingeleitet. Die Überprüfung ist noch nicht abgeschlossen.
Alle DDEEA-Programme werden wie geplant fortgesetzt, heißt es in der Erklärung.
