California -Lehrer fordern eine bessere Bezahlung, voll besetzte Schulen, wenn die Bezirke um finanzielle Probleme kämpfen

Fast 80.000 Pädagogen in Dutzenden von Schulbezirken im ganzen Bundesstaat haben sich am Dienstag zusammengetan, um eine beispiellose Kampagne für bessere Löhne zu starten.

Pädagogen in San Jose, Oakland, San Francisco, Berkeley, Hayward und West Contra Costa County schlossen sich 32 Schulbezirken im ganzen Bundesstaat an, um höhere Löhne und Vorteile zu fordern, voll besetzte Schulen und sichere Campus in dem, was der California Teachers Association als „We Can“ bezeichnet hat, als „wir können“ bezeichnet werden. Ich warte Kampagne. “

David Goldberg, der Präsident der California Teachers Association, wies darauf hin, dass Kalifornien in der unteren Hälfte der Staaten für Schülerausgaben und im Land für den Zugang zu Schulberatern für Schüler der Schüler belegt sind, obwohl sie die fünftgrößte Volkswirtschaft der Welt sind.

„Wir sind in unseren öffentlichen Schulen einer Krise ausgesetzt. Es gibt nicht genügend Pädagogen auf unseren Schulgeländen “, sagte Goldberg. „Die Ressourcen, die wir haben, werden ständig angegriffen und Kürzungen bedroht. Wenn wir also nicht im Namen der kalifornischen Schüler (und) Pädagogen in der Schule handeln, wann ist die Zeit richtig? Wir können nicht länger warten. “

Die Forderungen der Pädagogen sind jedoch zu einem prekären Moment in der öffentlichen Bildung. Kalifornische Studenten Folgen Sie weiterhin ihre Kollegen im ganzen Land in Lesen und MathematikAnwesend Exekutivbefehle der Trump -Verwaltung verursachen Panik Unter den Gemeinden der Migrationshintergrund und zu einem Rückgang der Studierenden und Bezirken, die für Bargeld festgeschnitten sind, müssen Schulschließungen und steile Budgetkürzungen in Betracht gezogen werden.

Lance Christensen, Präsidentin der Geschäftspartner für Unternehmensantriebsgruppen, die eine Wahl für den staatlichen Superintendenten des öffentlichen Unterrichts, Tony Thurmond, verlor, sagte, der Zeitpunkt der Forderungen der Pädagogen nach höheren Löhnen sei „nicht nur unangemessen“, sondern auch nicht „selbstreflexiert“.

„Wenn weniger als 40% unserer Kinder in Mathematik- und englischsprachigen Künsten in Klassenstufe sind, frage ich mich, wofür die Gewerkschaften sich für bessere Vorteile und Gehälter einsetzen wollen. Ich denke, sie haben es rückwärts “, sagte Christensen. „Die Budgets der meisten Bezirksbudgets liegen zwischen 91% und 93% der Personalkosten, was eine große Menge davon für die Gehälter, Renten und Vorteile von Lehrern sind.“

Die California Teachers Association argumentiert jedoch, dass nicht nur Pädagogen im staatlichen Schwierigkeiten um die Miete und die Besprechung von Runden kämpfen, sondern auch stark als Feld unterbezahlt werden.

Sylvia Allegretto, Senior Economist am unparteiischen Think Tank Center für wirtschaftliche und politische Forschung, schätzt, dass der durchschnittliche wöchentliche Lohn für öffentliche Schullehrer in Kalifornien im Jahr 2022 1.844 USD betrug, während andere Hochschulabsolventen einen durchschnittlichen Wochenlohn von 2.847 US -Dollar erhielten.

Die Gehälter der kalifornischen Lehrer werden durch Erfahrung und Bildungsniveau bestimmt. Das durchschnittliche Gehalt eines öffentlichen Schullehrers für das Schuljahr 2021-22 betrug 88.508 USD und 95.160 USD für das Schuljahr 2022-23-das höchste in der Nation.

Aber Allegretto sagte, dass Lehrer in Kalifornien und New York oft mehr als Lehrer in Alabama und Mississippi bezahlt werden, dies jedoch nicht für die Lebenshaltungskosten in diesen Staaten ausmacht.

Renata Sanchez, Präsidentin der San Jose Teachers Association, sagte, die hohen Lebenshaltungskosten in der Bay Area zwingen viele Pädagogen dazu, mehrere Jobs zu bearbeiten, um in den Gemeinden zu leben, in denen sie unterrichten.

„Meine Mutter hat 37 Jahre lang unterrichtet. Sie konnte ein Haus kaufen und eine fünfköpfige Familie im Gehalt eines Lehrers beziehen “, sagte Sanchez. „Ich habe seit 17 Jahren unterrichtet und kann mir keine Miete für eine Wohnung mit einem Schlafzimmer selbst leisten, ohne jeden Tag stundenlang zu pendeln. Der Pädagogische Lohngefälle ist breiter als je zuvor.“

Im November genehmigten die San Jose -Wähler eine Anleihekennzahl von 1,15 Milliarden US -Dollar – Maßnahme R -, mit der Schuleinrichtungen aufgerüstet und Mitarbeiterbetrieben bereitgestellt werden. Es wird geschätzt, dass vier verschiedene Wohnungsstandorte mehr als 600 Mieteinheiten von 650 USD pro Monat und 900 US -Dollar pro Monat liefern, so der San Jose Teachers Association, weit unter dem Marktpreis.

San Jose Unified School District antwortete nicht sofort auf die Anfrage dieser Nachrichtenorganisation nach Kommentar.

Die anhaltenden Auswirkungen der rückläufigen Einschreibung und das Ende der pandemischen Finanzierung von Distrikten im ganzen Bundesstaat haben einige gefragt, ob die Schulen überhaupt über die Mittel verfügen, die erforderlich sind, um die Gehälter der Pädagogen zu steigern.

Sanchez räumte an, dass Schulbezirke nicht über das Geld verfügen, um die Ressourcen bereitzustellen, die die Schüler benötigen.

„Wir wissen, dass die Probleme, die wir zu lösen versuchen, nicht alleine an unseren Tischen lösen können, weil jeder einzelne Schulbezirk das Beste tut, was sie können“, sagte sie. „Wir brauchen den Staat, um die Schulen und unsere Schulbezirke mehr Unterstützung zu bieten, damit sie diese angemessene Finanzierung haben.“