ANTIOCH – Brian Addington, der ehemalige Interims-Polizeichef der Stadt, wird als Berater fungieren, um Unterstützung und Anleitung zur Verbesserung der Effizienz und Effektivität des Antioch Police Department bereitzustellen, nachdem mit den Bundesbehörden eine Einigung über die Aufsicht über die Polizei erzielt wurde.
Der Stadtrat von Antiochia genehmigte am Dienstag einstimmig einen Beraterdienstleistungsvertrag über höchstens 225.000 US-Dollar zwischen der Stadt und WBA Consulting and Investigative Services, einem 2022 von Addington gegründeten Unternehmen, um der Stadt bis Ende Juni Dienstleistungen anzubieten. Die Ratsmitglieder Tamisha Torres-Walker und Monica Wilson waren bei der Sitzung nicht anwesend.
Der Servicevertrag wurde nicht ausgeschrieben.
Die Stadtordnung von Antiochia besagt, dass für jeden Auftrag über 50.000 US-Dollar eine Angebotsanfrage oder eine Angebotsanfrage erforderlich ist. In einem anderen Gesetz heißt es jedoch, dass die Stadt in Notfällen, bei alleiniger oder begrenzter Beschaffung und bei kooperativem Einkauf auf Ausschreibungsverfahren für den Kauf von Waren oder Dienstleistungen oder Angebotsverfahren für professionelle Dienstleistungen verzichten kann.
Stadtverwalterin Bessie Marie Scott sagte, die Vereinbarung sei ein Alleinvertrag für zwei ehemalige Polizeibeamte – Addington und den ehemaligen Interimskapitän Patrick Wentz –, die der Antioch Police Department in mehreren Schlüsselbereichen weiterhelfen sollen.
Zu diesen Schlüsselbereichen gehören polizeiliche Disziplinarangelegenheiten, Überprüfung und Umsetzung von Richtlinien, Engagement in der Gemeinschaft, Strategien zur Kriminalitätsreduzierung, Sonderprojekte und Unterstützung Amtierender Polizeichef Joe Vigil.
„Im Personalbericht wird daher darum gebeten, diese einzige Quelle anzuerkennen, da sie im Hinblick auf seine (Addingtons) besondere Fähigkeit, die Dynamik und Bedürfnisse des Antioch Police Department zu verstehen, einzigartig ist“, sagte Scott.
Addington, der letzte Woche als Interims-Polizeichef von Antiochia in den Ruhestand zurückgetreten war, wird der Stadt auch bei Compliance-Bemühungen helfen, die im Rahmen eines Maßnahmenpakets identifiziert wurden Vereinbarung mit dem US-Justizministerium zur Stärkung der Polizeiaufsicht – ein bedeutender Schritt vorwärts, während die Polizei versucht, vorbeizukommen Rassismusskandale und Vorwürfe krimineller Aktivitäten in ihren Reihen.
Im Stabsbericht wurde darauf hingewiesen, dass Antiochia einen eigenen Experten benötigt, der mit den Strafverfolgungs- und Polizeipraktiken des Staates vertraut ist.
„Die Stadt braucht einen Berater, der die Position übernehmen kann, ohne Zeit zu haben, sich mit den Problemen vertraut zu machen, die die Abteilung geplagt haben, mit den aktuellen Maßnahmen zur Verbesserung der Wirksamkeit, des öffentlichen Vertrauens und der Moral sowie mit der Gewährleistung einer verfassungsmäßigen Polizeiarbeit in Antiochia Außerdem sind wir in der Lage, sofort Hilfe zu leisten“, heißt es in dem Bericht.
Addington trat als Polizeichef von Pittsburg in den Ruhestand im Mai 2022, blieb aber mehrere Monate lang Interimschef, bis Kapitän Steven Albanese nur einen Monat später vereidigt wurde. Addington wurde Anfang 2024 zum Interimschef von Antiochia ernannt, da FBI-Ermittlungen im Zusammenhang mit Rassismus und mutmaßlichen Korruptionsvorwürfen durchgeführt wurden. Er diente fast 11 Monate in Antiochia.
Addington sagte dieser Nachrichtenorganisation, dass die Einstellung von Beratern wie ihm und Wentz es Vigil und seinem Team ermöglichen würde, sich auf die täglichen Operationen der Polizeibehörde, die Durchführung von Engagements in der Gemeinde und die Entwicklung von Strategien zur Kriminalitätsreduzierung zu konzentrieren.
„Meine Rolle als Berater besteht nicht darin, Untersuchungen durchzuführen. Wir haben ein Team externer Ermittler zusammengestellt, das wir einsetzen, daher habe ich absolut keinen Einfluss darauf“, sagte Addington. „Abhängig von den Untersuchungsergebnissen könnte ich einiges an Fachwissen zur Verfügung stellen, wenn es darum geht, welches Maß an Disziplinarmaßnahmen (Maßnahmen) angemessen wäre.“
Addington sagte, die endgültige Entscheidung über solche Disziplinarmaßnahmen liege beim Polizeichef.
Während der Sitzung am Dienstagabend wurde der Stadtrat von Antiochia auch über die Suche nach einem ständigen Polizeichef informiert, die von der Personalvermittlungsfirma Bob Hall and Associates durchgeführt wird.
Der leitende Personalvermittler Joe Gorton sagte, sein Team, dem ehemalige Polizeichefs, Stadtverwalter und Strafverfolgungsexperten angehören, werde gemeinschaftsweite Feedback-Foren veranstalten und während des Rekrutierungsprozesses Feedback von Interessenvertretern und dem Stadtrat einholen.
Gorton sagte, sein Unternehmen wolle die Einstellung irgendwann im April abschließen.
„Sobald der neue Chef ausgewählt ist, muss die Stadt eine Reihe von Personal- (Prozess-) und Hintergrunduntersuchungen durchführen, bevor ein neuer Chef antritt“, sagte Gorton. „Aber wir erwarten April (oder) Mai (als) Zeitrahmen für die Einstellung eines neuen Chefs, je nachdem, wie der Hintergrund (Scheck) aussieht und wie lange (Frist) sie ihrer früheren Agentur mitteilen müssen, sofern dies der Fall ist.“ kommt von einer anderen Agentur.“
Ratsmitglieder und Anwohner äußerten sich zu ihren wichtigsten Kriterien für den neuen Chef und betonten, dass der Kandidat sich auf gemeinschaftliches Engagement, Transparenz und Rechenschaftspflicht konzentrieren sollte. Sie wünschen sich außerdem einen Kandidaten mit Erfahrung im Krisenmanagement und Erfahrung im Umgang mit Ermittlungsbehörden auf Bundes- und Landesebene wie dem DOJ.
Ratsmitglied Donald P. Freitas sagte, er suche nach einem Kandidaten, der mit traditionellen Serviceclubs, religiösen Organisationen und Bewohnern kommunizieren könne, die sich in der Gemeinde „bösartig“ fühlen.
„Wir müssen von allen hören und wir brauchen auch jemanden, der prozessorientiert ist. Allein das Hören dieser Probleme löst sie nicht“, sagte Freitas. „(Wir brauchen) jemanden, der zuhören, nachforschen (und) praktikable Lösungen finden kann.“
Freitas sagte, der nächste Polizeichef müsse in der Lage sein, mit Vielfalt und Inklusion umzugehen und seinen Beamten Schulungen und Schulungen anzubieten, um die Gemeinschaft besser zu schützen und ihnen zu dienen.
Bürgermeister Ron Bernal sagte, er suche einen Polizeichef, der datengesteuert sei, um die Ergebnisse der von der Abteilung umgesetzten Initiativen zu messen.
„Ich mag jemanden, der bereits Erfahrung mit Waffengewalt und Spaltung in einer Gemeinschaft hat. Idealerweise jemand, der mit einer Gemeinde ähnlicher Größe wie Antioch zu tun hat, aber die Dynamik unserer Lage in der Bay Area versteht“, sagte Bernal. „Antiochia hat viele Besonderheiten. Ich glaube, dass diese Person kommen und die Gelegenheit haben wird, eine der besten Polizeibehörden des Landes aufzubauen.“